Detail Cantuman
Pencarian Spesifik
Text
Sistem Manajemen Kinerja (Performance Management System): Panduan Praktis untuk Merancang dan Meraih Kinerja Prima
- Bagikan:
Buku ini membahas arti dan tujuan manajemen kinerja, sistem manajemen kinerja yang memfokuskan perhatian pada individu karyawan sebagai manusia dan "input"-nya, sistem manajemen kinerja yang memfokuskan penilaiannya pada "proses", bagaimana mengunakan sistem manajemenberdasarkan sasaran sebagai basis untuk sistem manajemen kinerja, pengukuran dan penilaian kinerja.
Ketersediaan
#
My Library
658.3 RUK s
0804
Tersedia
Informasi Detail
| Judul Seri |
Panduan Praktis untuk Merancang dan Meraih Kinerja Prima
|
|---|---|
| No. Panggil |
658.3 RUK s
|
| Penerbit | Gramedia Pustaka Utama : Surabaya., 2004 |
| Deskripsi Fisik |
248 hlm.; bibl.: hlm. 245-246.; ilus.; 20 cm.
|
| Bahasa |
Indonesia
|
| ISBN/ISSN |
979-686-409-6
|
| Klasifikasi |
658.3
|
| Tipe Isi |
text
|
| Tipe Media |
other
|
|---|---|
| Tipe Pembawa |
-
|
| Edisi |
Cetakan 3
|
| Subjek | |
| Info Detail Spesifik |
Satu Ekslempar
|
| Pernyataan Tanggungjawab |
-
|
Versi lain/terkait
Tidak tersedia versi lain
Informasi
Akses Katalog Publik Daring - Gunakan fasilitas pencarian untuk mempercepat penemuan data katalog